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¡No hay problema! Únete a nuestra base de datos de candidatos añadiendo tu CV o perfil de LinkedIn y comparte con nosotros tus expectativas. Al hacerlo, te mantendremos informado de nuestras últimas oportunidades de trabajo.
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Llamada inicial
Para comenzar, ¡queremos conocerte! Nuestro equipo de talento te llamará para contarte las oportunidades que tenemos disponibles y para conocerte más en detalle. Te preguntaremos acerca de tu experiencia profesional, intereses, motivaciones, etc.
Charla técnica
Conocerás a uno de nuestros expertos y te explicará todas las oportunidades disponibles en tu área. También será el momento perfecto para que nos expliques tu experiencia y tus capacidades técnicas. Y, por supuesto, será tu momento para hacer preguntas. ¡Aprovéchalo!
Cómo trabajamos
Este es el momento para profundizar mucho más acerca de cómo trabajamos en ERNI. Conocerás a uno de nuestros Mentores con el que podrás ahondar mucho más sobre tus posibilidades de crecimiento, plan de carrera y todos los beneficios que te ofreceremos.
Conoce a tu equipo
En la última etapa, conocerás al equipo detrás de tu proyecto, con el que trabajarás y crecerás constantemente. ¡Aprovecha para demostrarnos todos tus conocimientos técnicos y así ayudarte a encontrar la oportunidad que buscas!
Preguntas y respuestas
¿Puedo solicitar un puesto si vivo fuera de España?
¡Sí! Y no solo eso: también te ofreceremos un paquete de traslado si encontramos un proyecto para ti.
¿En qué consiste el modelo híbrido?
Apostamos por un modelo híbrido donde la presencialidad varía del 20% al 80%. Es cierto, que más del 70% de nuestros proyectos nos permiten tener una presencialidad de solo un 20%, pero siempre es posible que necesitemos un 40%, un 60% o incluso un 80%.
¿Tendré que hacer alguna prueba técnica durante el proceso?
Son pocos los casos en los que hacemos una prueba técnica como tal, en la gran mayoría de procesos nuestros expertos técnicos pondrán a prueba tus conocimientos a través de una videollamada. De todas formas, si esto no fuera así te lo haríamos saber con antelación.
¿Cuánto dura aproximadamente el proceso de contratación?
La duración del proceso suele ser de 3 o 4 semanas. Sin embargo, los plazos pueden alargarse en función de la complejidad del rol o del número de solicitantes.
¿Las entrevistas son presenciales?
Para la mayoría de posiciones, el proceso de entrevistas se realiza en línea. Si deseas conocer al equipo en persona, ¡te animamos a venir a nuestras oficinas!
¿Podéis darme consejos para aumentar las posibilidades de unirme a ERNI?
¡Claro! Únete a nuestra base de talento para mejorar las probabilidades de contratarte. Recibirás notificaciones cuando haya oportunidades que se ajusten a tus intereses y experiencia.
¡Conecta con nosotros y te ayudaremos a encontrar el rol que buscas!