Responsabilidad Social Corporativa (RSC)
Acciones, no palabras
Somos conscientes del impacto que como organización tenemos en nuestro entorno y en la sociedad: Sólo juntos podremos resolver los grandes y urgentes retos sociales, económicos y ecológicos. Contribuimos a nivel global como el Grupo ERNI y a nivel local con nuestras empresas nacionales. Nuestra responsabilidad va mucho más allá de lo que exige la ley. Incluso cuando se trata de transparencia y rendición de cuentas.
Our sustainability goals
We are committed to the United Nations’ 17 Sustainable Development Goals out of environmental and economic conviction. For one, we want to leave our descendants a world worth living in. On the other hand, it is our belief that the health, technological and economic benefits will be many times greater than the investment. We are working hard to find long-term, sustainable solutions.
Our CSR activities focus on the five Sustainable Development Goals that are of particular concern to us and which we can directly influence. We report regularly and transparently on our progress, which we measure, analyze and improve using key performance indicators.
Good Health and Well-Being
We assess participation rates in health and well-being training, absenteeism rates, levels of emotional exhaustion, and the severity of workplace accidents.
Decent Work and Economic Growth
We measure participation in anti-bribery and corruption training and the number of confirmed ethical incidents such as harassment, bribery or corruption.
Reduced Inequalities
We measure participation in diversity training, the percentage of women overall and in leadership and management positions, and gender pay equity.
Responsible Consumption and Production
We measure participation in sustainable procurement training and the percentage of our suppliers that have received a CSR rating from us.
Climate Action
We track our CO2 emissions from business travel, our total paper consumption, and our total energy use.
Nuestros objetivos de sostenibilidad
Estamos comprometidos con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas por convicción medioambiental y económica. Por un lado, queremos dejar a las siguientes generaciones un mundo en el que merezca la pena vivir. Por otro, estamos convencidos de que los beneficios sanitarios, tecnológicos y económicos serán mucho mayores a la inversión realizada. Nos esforzamos por encontrar soluciones sostenibles a largo plazo.
Nuestras actividades de RSC se centran en los cinco Objetivos de Desarrollo Sostenible que más nos preocupan y en los que podemos influir de directamente. Informamos periódicamente y con transparencia de nuestros avances, los cuales medimos, analizamos y mejoramos mediante indicadores clave de rendimiento.
Evaluamos los índices de participación en formación sobre salud y bienestar, los índices de absentismo, los niveles de agotamiento emocional y la gravedad de los accidentes laborales.
Medimos la participación en formaciones contra el soborno y la corrupción y el número de incidentes éticos confirmados, como acoso, soborno o corrupción.
Medimos la participación en las formaciones sobre diversidad, el porcentaje de mujeres total así como en puestos de dirección y gestión, y la igualdad salarial entre hombres y mujeres.
Medimos la participación en la formación sobre compras sostenibles y el porcentaje de nuestros proveedores que han recibido una calificación de RSC por nosotros.
Hacemos un seguimiento de nuestras emisiones de CO2 por viajes de trabajo y nuestro consumo total de papel y de energía.
Hacerlo bien no es suficiente
EcoVadis nos concedió la medalla de plata en 2022. Esto nos sitúa en el 25% de las mejores empresas sostenibles de nuestro sector en todo el mundo. Pero eso no es suficiente para nosotros. Por eso estamos haciendo todo lo posible para ser aún mejores. Nuestro objetivo: Para 2024, queremos estar en el 5 % de las empresas más sostenibles y recibir el galardón de oro. EcoVadis recopila las calificaciones de sostenibilidad más fiables del mundo desde 2007 y ha analizado más de 100.000 empresas hasta la fecha.
Piensa en la RSC global. Actúa localmente.
Nuestras empresas nacionales han integrado la política de RSC del Grupo ERNI en su trabajo diario. También apoyan iniciativas sociales locales y organizaciones benéficas, por ejemplo, mediante donaciones y voluntariado.
Desarrolla tu potencial y conviértete en un ERNIan.
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