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Wir sind ERNI

Seit 1994 beraten wir Unternehmen in Innovation und Technologie mit dem Ziel, ihre Leistungsfähigkeit durch Software zu steigern und ihre geschäftskritischen Prozesse zu digitalisieren. Wir ebnen damit den Weg ins digitale Morgen.

Unser Schlüssel zum Erfolg sind unsere Menschen und unser von Schweizer Tugenden und Werten geprägter Mindset. Wir wollen, dass unsere Kunden effektiver und innovativer sind als alle anderen. Gemeinsam mit unseren Kunden erreichen wir diese hochgesteckten Ziele, mit auf echten Werten basierten Partnerschaften.

Als Beratungsunternehmen unterstützen und begleiten wir weltweit führende, mittlere und grosse Unternehmen in der Entwicklung von Software und der Digitalisierung von Prozessen.

Wir sind nah am Markt, beherrschen innovative Technologien, schätzen neue Trends realistisch ein und bauen ökonomisch sinnvolle Lösungen. So befähigen wir Unternehmen, Prozesse zu digitalisieren, effizienter zu arbeiten und Transformationsprozesse zu beschleunigen. Dabei kombinieren wir bewährte und innovative Methoden, setzen Ressourcen zielgerichtet ein und teilen unser Prozess- und Technologie-Know-how mit unseren Kunden. Wir sorgen dafür, dass unsere Methoden und unsere Kultur stets innovativ und agil bleiben.

Wir konzentrieren uns bewusst auf das, was wir am besten können.

Komplexität entsteht durch Wechselwirkungen, Verknüpfungen und emergente Phänomene: Unterschiedliche Anforderungen,  Systemabhängigkeiten oder unvorhersehbare Ereignisse. Durch unsere langjährige Erfahrung in anspruchsvollsten Branchen, mit agilen Projekten und innovativsten Technologien und Methoden wissen und verstehen wir, wie Komplexität entsteht, wie sie funktioniert und wie wir sie kontrollieren. So, dass die beste digitale Lösung Realität wird.

Wir hören unseren Kunden zu, bis wir verstehen, was sie vorhaben und was sie erreichen wollen. Dann entwickeln wir auf unserer globalen Software Engineering-Plattform massgeschneiderte und betriebswirtschaftlich sinnvolle Lösungen. Weil geteiltes Wissen mindestens doppeltes Wissen ist, fördern wir den Wissenstransfer. So, dass die digitale Lösung die Welt verbessert.

Methoden, Verfahren und Technologien entwickeln und verändern sich immer schneller. Das Tempo ist teilweise schwindelerregend. Wir beobachten den Markt, bewerten Trends und analysieren deren Auswirkungen. Für unsere Kundenprojekte kombinieren wir bewährte und innovative Methoden, Prozesse oder Technologien und beherrschen so die Dynamik. So, dass die digitalen Lösungen ein Erfolg werden.

1. Control complexity

Complexity arises from interactions, linkages and emergent phenomena: different requirements, system dependencies or unpredictable events. Through our many years of experience in the most demanding industries, with agile projects and the most innovative technologies and methods, we know and understand how complexity arises, how it works and how we control it. So that the best digital solution becomes reality.

2. Shape the future

We listen to our customers until we understand what they have in mind and what they want to achieve. Then we develop tailored solutions that make business sense on our global software engineering platform. Because shared knowledge is at least twice the knowledge, we promote knowledge transfer. So that the digital solution improves the world.

3. Master dynamics

Methods, processes and technologies are developing and changing ever faster. The pace is sometimes dizzying. We observe the market, evaluate trends and analyze their effects. For our customer projects, we combine proven and innovative methods, processes or technologies and thus master the dynamics. So that the digital solutions become a success.

Vision, Mission, und Werte

Unsere Vision lenkt uns jeden Tag darin die Wertschöpfung unserer Kunden zu steigern.

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ERNI Kultur

Wir befähigen Menschen und Unternehmen mit Innovationen in software-basierten Produkten und Dienstleistungen.

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ERNI in Zahlen

1994

wurde ERNI in der Schweiz gegründet und ist auch heute noch ein Familienunternehmen mit Management-Beteiligung.

18

Mit 18 Standorten sind wir in 8 Ländern auf 3 Kontinenten vertreten.

800+

Mitarbeitende sind weltweit für ERNI tätig.

26 %

unserer Mitarbeitenden sind weiblich.

95 %

unserer Mitarbeitenden haben einen akademischen Abschluss.

4

ISO-Zertifizierungen hat ERNI weltweit mit ISO 9001, ISO 27001, ISO 27701 und den Sicherheits- und Qualitätsstandards für Medizinprodukte ISO 13485.

Bist du bereit für deine Zukunft?
ERNI ist der richtige Ort für dich.

Finde deine Herausforderung

Sind Sie bereit für das digitale Morgen?
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Wir befähigen Menschen und Unternehmen mit Innovationen in software-basierten Produkten und Dienstleistungen.

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Vision

ERNI brings Swiss software engineering to the world and increases added value for its clients. At 100 local business locations with 100 engineers each, ERNI is building a consulting company for software engineering based on Swiss values.

Our vision guides us each day to increase the value we deliver to our clients. Our global-local principle is behind our business vision of having 100 locations with 100 employees in the future. We act and think globally, but serve our clients locally. Our clients have access to consultants who speak their language and understand their culture.

Mision

We empower people and businesses through innovation in software-based products and services.

 Our mission statement captures how we create added value for our clients. We do this by enabling companies to develop innovative software-based products and services. We often find ourselves at the intersection between software and physical products, as our solutions connect the digital to the physical world.

Values

Values such as passion, autonomy, responsibility and trust define our culture.

Passion – It drives us to do our best. At work, during trainings, on the sports field. All ERNIans are intrinsically motivated and passionate about their work.

Autonomy – When you make your own decisions, you make better decisions. That is why we delegate a great deal of responsibility and decision-making authority to our employees and managers.

Responsibility – We take the pressure off our clients, take responsibility and have an answer for every question. Our clients can outsource as much or as little responsibility as they want.

Trust – We earn trust through hard work, openness and transparency. Our clients put their trust in us, and that’s how we learn how to work with them to find solutions.

Vision

ERNI brings Swiss software engineering to the world and increases added value for its clients. At 100 local business locations with 100 engineers each, ERNI is building a consulting company for software engineering based on Swiss values.

Our vision guides us each day to increase the value we deliver to our clients. Our global-local principle is behind our business vision of having 100 locations with 100 employees in the future. We act and think globally, but serve our clients locally. Our clients have access to consultants who speak their language and understand their culture.

Mision

We empower people and businesses through innovation in software-based products and services.

 Our mission statement captures how we create added value for our clients. We do this by enabling companies to develop innovative software-based products and services. We often find ourselves at the intersection between software and physical products, as our solutions connect the digital to the physical world.

Values

Values such as passion, autonomy, responsibility and trust define our culture.

Passion – It drives us to do our best. At work, during trainings, on the sports field. All ERNIans are intrinsically motivated and passionate about their work.

Autonomy – When you make your own decisions, you make better decisions. That is why we delegate a great deal of responsibility and decision-making authority to our employees and managers.

Responsibility – We take the pressure off our clients, take responsibility and have an answer for every question. Our clients can outsource as much or as little responsibility as they want.

Trust – We earn trust through hard work, openness and transparency. Our clients put their trust in us, and that’s how we learn how to work with them to find solutions.